Для ищущих работу
Руководство организаций должно будет ежегодно определять квотируемые рабочие места для приема детей (в возрасте от 14 до 18 лет) и перечень профессий, на которых возможно использование труда подростков.
Руководство организаций должно будет ежегодно определять квотируемые рабочие места для приема детей (в возрасте от 14 до 18 лет) и перечень профессий, на которых возможно использование труда подростков.